ありがたい中国人スタッフ達
今、私などの日本人スタッフ達がふがいないおかげで会社の中国人スタッフ達に我慢を強いる状況になってしまっている。 時々不満の声も漏れ聞こえてきたこともあったが、大きな不平を言うこともなく黙々と業務をこなしてもらっている。 Continue Reading →
カテゴリーアーカイブ: 人材
無責任な前任者の後始末
日本の首相は過去２代無責任に職務を放り出したと言われるが、彼らにも同情すべき点は多々ある。 小泉元首相の郵政改革路線の多難な続行を引き継いでしまった安倍晋三元首相。 そして安倍元首相が党のしがらみを優先した結果、参 Continue Reading →
兼業副業の覚悟
日本のほとんどの会社が就業規則で兼業の禁止がうたわれていたと思うが、中国へ来て知り合いの何人かが幾つかの仕事を兼任していたので、中国の法律はそのあたり寛容なのかと思っていたら、昨日某ビジネス記事読んでみたところ、やはり Continue Reading →
嘆く前に手は尽くしたのか？
今回の選挙において大量の民主党議員が当選した代わりにほぼ同数の与党議員が落選した。 落選した議員はもちろん落胆しているだろうし、嘆いているに違いない。 しかし伝わってくる落選者のコメントを見ると、「何か分からない風 Continue Reading →
選挙で名刺10万枚、訪問3万軒のすごさ
今回の選挙で小池百合子元防衛庁長官を破って当選した江端貴子さんの選挙活動について記事を読んでみた。 元東大准教授でマサチューセッツ工科大学のMBAを取得したというものすごいキャリアウーマンだが、1年7ヶ月前に民主党の Continue Reading →
遅刻魔の言い訳
年がら年中遅刻してくる社員がいる。 定時に対して毎回5分か10分程度の範囲なのだが実に出勤日の8割以上である。 まあ遅刻に関しては自分も完璧では無く、１～２ヶ月に1回くらい遅刻があるので、必ずしも強く責められたもの Continue Reading →