不調の原因

 先日、試しで一人の中国人スタッフを雇ったのだ、余りにも仕事にミスが多く辞めていただいた。  しかしその新人を評価できなかったのは実はそのミスについてではない。  新人なのでミスが多いというのはある程度目をつぶろうとおも Continue Reading →

仕事をサボる

 最近日々や毎週のルーチンの仕事が増えてきた。  まあ仕事を定型化する意味では仕事のルーチン化はいいことであり、それらを省力化することによって新たな仕事に取り組める。  いまルーチン化している仕事の幾つかは元々は別のスタ Continue Reading →

住所だけの集合案内は心もとない

実は、本日あることのために有る場所にお伺いすることになったのだが、中国人の先方から来た集合場所案内は住所だけであった。  そういえば中国は、こういった案内を住所だけで済ましてしまうことが非常に多い。地図が付いて来ないので Continue Reading →

家で一人飲みをする友人

 先ほどある中国人の友人から電話がかかってきた。  聞いたところ、家で一人で酒を飲んでいるらしい。その友人は親元に住んでいるのだが最近夜眠れないので毎晩一杯ずつ程度飲むようになったようだ。  私のところに電話をかけてきた Continue Reading →

ありがたい中国人スタッフ達

今、私などの日本人スタッフ達がふがいないおかげで会社の中国人スタッフ達に我慢を強いる状況になってしまっている。  時々不満の声も漏れ聞こえてきたこともあったが、大きな不平を言うこともなく黙々と業務をこなしてもらっている。 Continue Reading →

仕事のメールはいつ捨てるか?

同じ会社でずっと何年も仕事をしているとどんどんメールが貯まる。 まあ大体は顧みることのない不必要なメールだが、時々掘り返されなければならない時が出てくる。 メールはいろんなことの証拠になりうるものであるし、いつ何時過去に Continue Reading →